人材育成TRAINING

安全意識、サービスの向上に向けて、職員の人材育成を行っていきます。
職員一人ひとりをサポートします。

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  養成研修
  新規採用者研修

  入局後、まずは研修所で新規採用者向けの研修を受講します。職種ごとに必要な知識・技術を習得することに加え、公務員として働くために必要な知識等も学びます。研修所での研修や、各職場の先輩方の支えを受けながら、一人前の交通局職員を目指します。

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  スキルアップ研修

  入局後、所定の年数が経過すると受講します。最新の知識・技術を学び、維持・向上を図るものです。また、経験や試験により職種が変更になった際や、指導職になった際などにも必要な研修を実施しています。

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  その他の研修

  職員一人ひとりのコンプライアンス意識や人権意識を向上させる研修を実施し、コンプライアンス遵守や人権尊重を基本とした職務遂行の徹底を図っています。また、健康管理に関する研修を行い、職員の健康意識の醸成を図っています。